01年LGENT组织文化活动事例1.组织文化活动背景2.推进方向树立1)课题解决方案2)活动推进计划3.组织文化活动情况1)Task活动开展2)BoomUp造成3)推进活动事例4)实行力加强4.System及制度改善5.组织文化活动结果6.向后推进计划1.组织文化活动的背景‘00?????????满意度低的项目评价结果’00年6月本部组织文化活动评价结果5分为基准,满意度为3.5分,特别是领导力/信赖,职务/补偿体系领域的满意度低。福利制度2.65与管理层的Com.信赖2.72与事业、家庭、自身目标的调和2.81与成员的定期沟通2.86目标设定Vision议事决定领导力/信赖相互支援变化意志组织结构/system.职务/补偿体系信息共享3.703.313.192.943.293.253.342.942/16(设问项目:44个)Chart2???????????????/??????????????/sys.??/????3.6977528093.31348314613.19438202252.94382022473.29494382023.25421348313.33627608352.9382022472staffgendergradeduration123456789101112131415161718192021222324252627282930313233343536373839401m435514