帮帮文库 > 第十九节内定新进职员的职
第十九节内定新进职员的职 付费

第十九节内定新进职员的职

11次阅读 910 2021-09-08 02:59:30 举报
文档价格

¥5

VIP

免费下载

了解会员
内定新进职员的职前教育日程表月份教育步骤内容10月(12月第1阶段提高对公司的关心、培养归属意识□附送公司简介□附送业绩报告书□附送商品目录□内定庆祝会□参观会□内定者和辅导的恳谈会□内定者和管理者的恳谈会1月(3月第2阶段培养社会人的心理准备、营业员应有的基本礼仪□附送职员教育的教材□与内定者父母的恳谈会□回答内定者内心不安的集会□集训□讲习会派遣□提出报告4月第3阶段基础研修□入社典礼□研修5月第4阶段现场研修□研修备注领取更多全行业商业计划书、营销策划案例、研究报告、管理资料,请关注公众号《企业家第一课》

购买账号:{{user_info.nickname}}

您当前还不是VIP哦~开通会员

您当前的剩余下载次数

由于您当前的VIP下载次数已经用尽,该文档需要用现金支付。

第十九节内定新进职员的职

第十九节内定新进职员的职

文档价格:¥5

文档大小:910

支付剩余时间
打开支付宝或微信扫码支付
支付金额

5

VIP

免费下载

了解会员

支付即视为您同意《帮帮文库会员服务协议》

文档购买成功

抱歉因网络问题,文档购买失败!

分享专题
微信扫一扫
分享到朋友圈
  • 工作通用报告

    6.9G

    工作通用报告

  • PPT通用模板

    9万套

    PPT通用模板

  • 精品销售话术

    23种

    精品销售话术

  • KPI表格

    1790套

    KPI表格

  • 资料合集

    1168份

    资料合集

  • 工作领域

    13类

    工作领域