国家级火炬计划项目可行性研究报告

国家级火炬计划项目可行性研究报告MABLOG智能软件主讲人：尚福华澍汇电子科技开发有限公司主要内容公司简介MABLOG智能软件介绍澍汇电子科技开发有限公司大庆高新区澍汇电子科技开发有限公司是一家致力于向政府、企业提供软件系统解决方案和服务的专业高科技公司，拥有在从事管理、营销、研发、技术服务等工作的经验的精英，是一支年轻、高效、进取并拥有良好的专业知识背景和实践经验的优秀团队。公司核心是由大庆石油学院教授、博硕士毕业生及有知名IT公司管理经验的经理人组成。依托大庆石油学院等高校在技术、人才方面的优势及自身完善的经营管理机制。澍汇科技公司目前下设电子商务事业部、行业应用软件开发部、市场研发事业部三个部门及两个研发、生产中心。公司发展战略高科技发展战略：牢固树立“科技是第一生产力”的观念，投入巨资，招揽全国科研精英，应用现代信息技术，为公司高速发展装上动力强劲的发动机。?服务发展战略：从狠抓产品科技会含量和服务质量入手，全面推进“服务星级工程”，增强产品的市场竞争力和市场占有率。公司发展战略市场营销发展战略：以经济利益为纽带，采取多种形势，建立覆盖全国，向世界各地辐射，高度灵敏，庞大的市场营销网络和公司+企业+基地的推广体系，为公司21世纪决胜市场奠定坚实基础。低成本扩张战略：运用兼并、参股、购买等多种方式，开展资本运营，进行低成本资本扩张，使公司迅速发展壮大，铸造IT业“航空母舰”。公司发展战略人才战略无论是在成长壮大的过程中，还是在我们的宏伟目标中，澍汇最需要的是人才。公司将坚持以人为本的人才发展战略，并会始终以人才的培养作为企业发展的创业之本，竞争之本，发展之本。在今后的历程中，澍汇将以独特的人才招聘战略，开阔的事业发展空间，优良的人才成长环境，有效的激励机制和以人为本的企业文化理念，使公司成为人才集聚的高地。具体做法，一是我们为人才提供良好的平台和发展空间--做到事业留人，二是创造良好的文化氛围，不断强化企业内部的亲和力和凝聚力--做到文化留人，三是提供多种的培训和学习的机会，提高员工自身素质和能力的机会--做到发展留人。这三个政策将是公司的人力资源管理工作的核心定位，使每一位有激情，有能力，有责任感的澍汇