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店管理组绩效设定

9次阅读 29 2021-09-07 22:30:00 举报
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张三丰管理组绩效目标设定姓名:店长:区督导:日期:年月日至年月日现在职级:襄理现正负责之行政组别为:绩效设定%SATATOTBTSBT结果/每季54321顾客满意合计营业额成长合计利润管理合计人员发展合计管理工作合计总体评估100%分数设定:SAT--(5分);AT--(4分);OT--(3分);BT--(2分);SBT--(1分)SBT:≤2;BT:2-2.74;OT:2.75-3.49;AT:3.5-4.4;SAT:>4.4

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