社会服务行业快评：复工进行时，灵活用工及在线招聘迎机遇

请务必阅读正文之后的免责条款部分全球视野本土智慧行业研究Page1证券研究报告—动态报告/行业快评社会服务行业快评超配（维持评级）2020年02月18日复工进行时，灵活用工及在线招聘迎机遇证券分析师：曾光0755-82150809zengguang@guosen.com.cn证券投资咨询执业资格证书编码：S0980511040003证券分析师：钟潇0755-82132098zhongxiao@guosen.com.cn证券投资咨询执业资格证书编码：S0980513100003联系人：姜甜0755-81981367jiangtian@guosen.com.cn联系人：张鲁0755-81982991zhanglu5@guosen.com.cn事项：[Table_Summary]疫情背景下，随着企业复工陆续走向正规，生鲜外卖、快递及其他行业的用工需求有望逐步释放。同时人社部及各地政府相继出台文件，鼓励线下招聘转线上。鉴于此，我们结合最新情况，尝试分析对人力资源服务行业的影响。国信社服观点：重点推荐科锐国际，此外，灵活用工业务还涉及人瑞人才（灵活用工服务提供商，客户主要为互联网、商业服务等新经济企业）、万宝盛华（综合型人力资源服务机构，母公司为美国Manpower上市集团），在线招聘领域则有猎聘（在线招聘服务平台）等。1）短期随着复工走向正规，生鲜外卖、快递等灵活用工需求有望进一步释放。2）在政策利好，疫情倒逼企业用工方式转变背景下，复工后常规招聘有望部分转化为灵活用工需求，刺激行业进一步成长。3）伴随线下招聘转线上，线上招聘有望迎来新的发展契机。其中，科锐国际作为国内较早布局灵活用工的优质龙头，有望直接受益于灵活用工及线上招聘需求的释放。且此前科锐国际收购的Investigo发展良好，再融资新规松绑背景下，不排除未来进一步并购整合的可能性。暂维持公司2019-2021年EPS0.81/1.01/1.24元，对应PE47/38/30x，维持“增持”评级。评论：?新型肺炎疫情背景下，外卖、快递行业加强“灵活用工”新冠肺炎疫情下，春节期间