装箱组考核指标库090528

Sheet1济宁山大奥太电气有限公司员工绩效考核表岗位：装箱组指标类型：硬性指标考核周期：月度考核日期：序号KPIKPI说明信息来源考核目的计算方式考核标准评分权重得分1焊机的装箱合格焊机装箱、焊机纸箱的外观标识粘贴质检外观检验记录保证装箱的准确无误每发现一次装箱有误扣10分100分30%2包装根据相关的产品入库流程按要求包装产品，确保产品规格型号方向的一致性，无污垢，清洁、美观仓库、质检反馈保证产品的正确，包装美观每发现一次入库流程不符合要求或不美观扣10分100分30%3是否能够按时完成工作任务按照生产进度要求完成生产任务，保证焊机正常入库生产进度汇总单加强生产进度管理，保障生产任务按时完成每出现一次不能按时完成生产任务扣10分100分40%综合得分被考核人：考核人：审核人：Sheet2Sheet3