天天文档在线www.doc365.net联系qq:744421982线切割类技术任职资格标准(讨论稿)第一部分概述一、目的1、建立线切割类技术人员清晰的职业发展路线图,规范人才的培养和选拔,树立有效培训和自我学习的标杆,以任职资格标准牵引员工不断学习、持续改进和提高2、牵引、规范线切割类技术人员的工作行为和结果,推动做实的人不断提高水平,引导有水平的人做实,按做实给予考评和激励,不断提升职业素养和工作水平3、为人力资源管理决策提供依据二、标准框架线切割类技术人员分六个任职资格等级,分别为一级、二级、三级、四级、五级和六级等。每一个级别,定义了该级别的工作性质、工作内容、主要职责及影响范围。任职资格标准由基础知识、专业技能、行为标准、工作经验、工作绩效与素质等六部分组成。第二部分级别定义一、级别定义二、基本条件1、学历2、工作经验3、无任何违纪违规记录三、各级别对基础知识、专业技能、行为、工作经验、工作绩效的要求1、一级线切割组长:通过基础知识考试;通过一级行为认证;具有4年以上工作经验,且季度、半年度、年度工作目标考核在优良以上等级。2、二级线切割组长:通过基础知识考试;通过二级行为认证;具有3年以上工作经验,且季度、半年度、年度工作目标考核在优良以上等级。3、三级线切割组长:通过基础知识考试;通过三级行为认证;具有3年工作经验,且季度、半年度、年度工作目标考核在优良以上等级。4、四级线切割操作员:通过基础知识考试;通过四级行为认证;具有2年以上工作经验,且季度、半年度、年度工作目标考核在优良以上等级。5、五级线切割操作员:通过基础知识考试;通过五级行为认证;具有1年以上工作经验,且季度、半年度、年度工作目标考核在优良以上等级。第三部分任职资格标准一、一级线切割组长任职资格标准1、基础知识:专业知识:二维软件,三维软件,模具材料的物理性能,机加工工艺,常用塑料材料的属性,定位原理,力学知识,一般电气原理,能编制B代码,G代码企业知识:同一级2、专业技能:专业技能