保安管理doc

天天文档在线www.doc365.net联系qq：744421982韦邦公司保安人员管理制度1.目的：为树立良好的企业形象，维护企业财物和员工的安全，特制定本办法。2.范围：本公司所有保安人员。3.工作守则：3.1保安人员作为公司形象的代表，必须做到：3.1.1精神饱满。3.1.2纪律严明。3.1.3礼貌待人。3.1.4反应迅速。3.2主要任务：3.2.1保障公司财产及员工的人身安全。3.2.2维护公司各项规章制度。3.2.3维护厂区和宿舍正常秩序。4.保安职责：4.1共同职责：4.1.1值班时，应着制服，随身携带对讲机，保持通信联络。4.1.2督导员工打卡，按规定穿工衣。4.1.3上班时间，员工凭出门条外出，车辆凭派车单外出，无单者保安有权阻止其外出。4.1.4不准在保安室闲聊或做与工作无关的事。4.1.5不定时巡察厂区，对厂区物品进行检查，防止意外事件的发生。4.1.6厂区、宿舍如发生民事纠纷，应及时劝阻和制止，并及时报告保安队长或人事行政部处理。4.1.7不定时巡察各楼层水、电源开关及仓库物资，保证重要区域的安全。4.1.8保待保安室、公告栏、打卡机及厂区大门的清洁卫生。4.2值班规定；4.2.1各岗位保安必须保待仪容整洁、精神状态佳、态度和蔼、认真负责。4.2.2热情接待来访人员，遇公司董事、总经理及贵宾来访时应敬礼问好。4.2.3坚守岗位，不擅离职守，因事离开岗位必须有人代班，无关人员不得进入保安室。4.2.4值班保安严禁睡觉、看小说杂志、酗酒、监守自盗。4.2.5加强对厂区、宿舍水电、消防设施的巡察，发现问题及时报告保安队长处理，对因工作失职，给公司造成损失者，追究当班保安责任。5.门禁制度：5.1人员进出管理：5.1.1公司员工进出厂区，对未戴厂证者，保安应予以纠正，对违纪且态度恶劣者，保安应记下其姓名，部门，交人事部门处理。5.1.2例假日及上班以外时间，除经证实为加班人员外，应婉拒其进入公司，并应将进入人员及进出时间资料记录于保安值班日志上。5.1.3员工上班时间离开厂