55人力资源系统建立流程图

人力资源工作指导书人力资源规划（人力资源系统建立流程图）编号HR2003-001版本03.3某某有限公司人力资源部受控状态受控页码共1页第1页执行部门人力资源部监督部门公司各部门考证部门总经理办公室公司的五年投资计划、销售与人力资源配置计划（中期）制定公司明年与投资销售发展相配套的人力资源配置（近期）与各业务部门的经理调查动作现状制定符合实际的招聘政策和留人政策各岗位的关键绩效指标职务分析和职务描述考核系统的建立薪酬系统的建立调查公司的人力资源结构和人才流失问题制定公司的组织结构图职务系统的建立公司的战略投资与人力资源配置(远期)公司的战略规划公司现状的调查与分析组织结构的确定和岗位描述薪酬体系的设计编制日期2005年05月30日编制部门人力资源部编制人XXX审核日期2005年11月5日审核人XXX批准日期2005年12月12日批准人XXX修改版本第三版