互联网管理制度手册

深圳市达利丝美网络科技有限公司管理制度手册公司管理制度手册第1章：前言第2章：考勤制度及福利补贴第3章：业绩考核与晋升制度第4章：奖惩制度第五章：公司员工管理和招聘第六章：公司保密条款第七章：附言第1章前言从今天起，您已成为达利丝美网络科技CEO互联网的一员。请仔细阅读本手册，它将给您充分和简洁的信息，使您能够充分了解即将加入的这个集体。我们希望能在这里充分发挥自己的聪明才智，在实现自身价值的同时，为公司的发展做出贡献。CEO互联网编制的《公司管理制度手册》是现代化企业经营管理的需要，是全体员工共同遵守的工作规范和行为准则，具有严肃性、权威性、稳定性和强制性，是为了明确全体员工的服务职责、权利和义务，希望您对这本手册给与支持，同时公司也相信手册的颁布和实施一定会给我们每位员工带来宽松、和谐的工作环境和健康向上的工作氛围。我们寻找的是合作的同仁，而不是单纯的员工！让我们把今天作为起点，开拓进取、爱岗敬业、贡献才智，繁荣公司。认真工作，快乐生活！今天不走，明天要跑！（插入员工剪影图片）第2章考勤制度1、公司实行打卡式考勤管理。员工上、下班应亲自打卡，不得委托他人代签或代打，如有代签或代打情况发生，双方均以旷工处置。2、每天上班早上8:30进行集合点名，微笑服务，公司口号等训练。3、员工应严格按要求出勤，业务员外出需填写出勤表。4、工作时间：周一至周六。周日为法定节假日，若加班，按基本工资的多一天计算。每月享有四天带薪假日。5、上班时间：（普通员工）上午8：30—12：00下午13:30—18：00（客服员工）白班：8:30—16:30晚班：16:30—24:006、迟到：月累积三次迟到10分钟以上罚款30元，超过三次按每次50元计算，当日迟到半个小时到公司者，扣除半天工资。迟到超过1个小时之后到公司者，扣除当天工资。罚金从每月工资结算中扣除。所有员工罚金作为公司员工活动费用支出。7、请假：因私事需要处理或生病不舒服，可请事假和病假，但必须于前一天填写请假条（若特殊情况，需即时电话通知并事后补写假条），告知