Sheet1版权所有:北京未名潮管理顾问有限公司全套手册由未名潮、创业邦共同策划出品员工工资表说明:1.此员工工资表,主要突出了按出勤天数计算的方式。2.其中的工资标准,主要由基本工资、津贴、奖金三部分组成,且各部分所占比列分别为40%、30%、30%。在使用本表格时,企业应该根据实际情况对其所占比例进行调整。3.而实发工资,则是由标准工资与其它应发费用的总额再扣除应减部分所得金额。(本表格可直接用来制作个人工资单,且内含自动计算公式,非常实用、方便)月份:工资标准应减签名姓名工资标准基本工资津贴奖金(浮动)实际出勤天数其它应发微软用户:包括加班工资、其它补贴等。所得税保险其它(如浮动扣除)本月实发***¥1,500.00¥600.00¥450.00¥450.0021.50¥0.00¥1,500.00¥1,501.00¥600.40¥450.30¥450.3020.00¥0.00¥1,396.28¥1,502.00¥600.80¥450.60¥450.6018.00¥0.00¥1,257.49¥1,503.00¥601.20¥450.90¥450.9020.00¥0.00¥1,398.14¥1,504.00¥601.60¥451.20¥451.2017.00¥0.00¥1,189.21¥1,505.00¥602.00¥451.50¥451.5020.00¥0.00¥1,400.00¥1,506.00¥602.40¥451.80¥451.8019.00¥0.00¥1,330.88¥1,507.00¥602.80¥452.10¥452.1019.50¥0.00¥1,366.81¥1,508.00¥603.20¥452.40¥452.4021.00¥0.00¥1,472.93¥1,509.00¥603.60¥452.70¥452.7019.00¥0.00¥1,333.53¥1,510.00¥604.00¥453.00¥453.001