健身会所筹备预售计划书健身会所拟定于年月日试营业!招聘横幅广告于年月日之前做好1、先期人员筹备:1、年月日之前到位人员包括:店长、销售经理及老销售、新销售、(财务人员可月日到位)。2、年月到位人数达50人。3、教练部人员于年月日之前到位人数为12人。4、客服部人员于年月日之前到位人数为6人。5、保洁人员于年月日之前到位2人。2、印制名片。二、需要配合提供:1、先期到达人员入住问题。管理人员宿舍员工男宿舍员工女宿舍。2、办公场地落实——年月日之前落实。3、横幅X展架落实备注:就近原则选择宿舍3、公司组建必备证件:1、营业执照:公司章程董事会决议公司房屋租赁合同原件及复印件。2、申请——营业执照——组织机构代码证税务登记证——银行开户——pos机申请安装公章、财务专用章、合同章3、消防审批四、人员编制:1、店长办公室:店长一名行政经理合计:2人2、销售部:销售部经理4到5名会籍50人左右3、客服部:客服经理一名、前台水吧接待6到8名、保洁2——4名合计:10名4、教练部:教练经理1名、跳操、单车、钢管舞教练、私人教练等12-15名5、财务部:兼会计一名、出纳一名。备注:1)销售部包括的岗位工作:内场销售、外场销售。2)客服部包括的岗位工作:前台、收银、保洁、水吧、托幼中心、迎宾等。3)教练部包括的工作岗位:健身区教练、身体测试员、武道区教练(可兼职)、动感单车教练、专业课程教练。4)人员数量编制根据会所实际需求拟定。5、公司电话:于年月日之前确定一部热线电话。会所总共需要安装5门电话、宽带线(2M或4M)备注:需要安装电话的部门:总台1台、销售4台、财务1台POS机(除去1台热线电话、其它用移动无绳电话)6、招聘工作:1、拟定于年月号开始招聘:选择当地影响力较大的发