帮帮文库
帮帮文库 > 07发货人员
07发货人员 付费

07发货人员

9次阅读 20 2021-09-04 11:18:47 举报
文档价格

￥9

VIP

免费下载

了解会员
立即购买 登录下载 立即下载
Sheet1济宁山大奥太电气有限公司员工绩效考核表岗位：发货人员指标类型：硬性指标考核周期：月度考核日期：序号KPIKPI说明信息来源考核目的计算方式考核标准评分权重得分1出入库指物料的装卸出入库，整机包装出入库仓库、生产、供应部反馈、上级反馈加强物料管理，保证物料供给每出现一次对出入库不理会的扣10分100分40%2货物出入库防护指对货物出入库防护仓库人员反馈保证货物质量出现损伤一次扣10分100分60%综合得分被考核人：考核人：审核人：Sheet2Sheet3
点赞 分享
文档价格

￥9

VIP

免费下载

了解会员
0 分享
立即购买 登录下载 立即下载
发布者
余生请指教
余生请指教
官方认证

全网推荐，获得海量曝光，为业务引流

为您创意知识版权保驾护航，防重系统保证您的文档版权

更多上传权益，敬请期待

文档上传

相关资料

其他分类

相关专题

查看全部

购买账号：{{user_info.nickname}}

您当前还不是VIP哦~开通会员

您当前的剩余下载次数次

由于您当前的VIP下载次数已经用尽，该文档需要用现金支付。

07发货人员

07发货人员

文档价格：￥9

文档大小：20

刷新
支付剩余时间
打开支付宝或微信扫码支付
支付金额

￥9

VIP

免费下载

了解会员

支付即视为您同意《帮帮文库会员服务协议》

文档购买成功

抱歉因网络问题，文档购买失败！

继续购买 下载文档
重新购买
分享专题
微信扫一扫
分享到朋友圈
  • 工作通用报告

    6.9G

    工作通用报告

  • PPT通用模板

    9万套

    PPT通用模板

  • 精品销售话术

    23种

    精品销售话术

  • KPI表格

    1790套

    KPI表格

  • 资料合集

    1168份

    资料合集

  • 工作领域

    13类

    工作领域

帮帮文库移动端

帮帮文库移动端

关于我们

免责条款 法律声明

友情链接

制片帮 智片邦

联系我们（工作日 09:00-18:30）

在线咨询 意见反馈 zhipianbang@163.com

版权所有 © 备案号：粤ICP备2021109213号

客服

咨询

服务热线：400-888-0960

反馈

返回顶部