05入库单员

Sheet1济宁山大奥太电气有限公司员工绩效考核表岗位：入库制单员指标类型：硬性指标考核周期：月度考核日期：序号KPIKPI说明信息来源考核目的计算方式考核标准评分权重得分1采购入库单制作指根据质检提供信息制作采购入库单采购入库单保证账目清晰每出现一次错误制单的扣10分100分15%2产成品入库单制单根据“检验结果通知单”型号、数量，所属仓库转化为产成品入库单成品入库单保证账目清晰每出现一次错误制单的扣10分100分20%3制作调拨单指对喷塑外协件制作调拨单，根据外协件的不同状态进行仓库调拨，同时查找实际，暂估价格并录入调拨单保证账目清晰每出现一次错误制单的扣10分100分15%4其他出库单制单指对其他出库单的制作,如借条出库、调帐出库,正常损耗出库，同时查找相应价格并录入其他出库单保证账目清晰每发现一次对以上出库单不及时制作的扣10分100分15%5结算发票指核对暂估入库价格与发票价格是否一致上级反馈保证账目正确每发现一次没有核对发票的扣10分100分20%6其他入库单制单指对其他入库单的制作上级反馈保证账目清晰每发现一次不及时制作入库单的扣10分100分15%综合得分被考核人：考核人：审核人：Sheet2Sheet3