人力资源-员工福利管理系统(DOC58页)

员工福利管理系统员工福利组织规章与办法·员工互助办法·员工福利社章程·员工福利委员会组织简章·员工福利金办法草案·员工福利委员会办事细则·慈善基金设置及管理办法·员工福利委员会组织办法草案·员工福利委员会分期付款办法员工健康、安全福利制度·旅行意外保险·员工抚恤细则·员工抚恤办法·从业人员抚恤办法·员工医疗补贴规定·门诊医药费补助办法·员工公伤补助费支给办法·员工健康检查办法·特约医院医疗贷款办法·伤病、重大灾害及丧葬补助办法员工婚丧、住房福利制度·女员工嫁妆资助办法·员工家族生活补助费支给办法·房屋津贴给付办法·婚丧喜庆暨福利补助给付规定·员工购置住宅奖助办法·员工婚丧喜庆应酬办法员工退职、储蓄福利制度·员工优利储蓄办法·公司福利委员会同仁福利存款借款办法·员工储蓄及退休福利基金计划·员工储蓄存款办法·员工补助金给付办法·职工退休福利基金办法·员工优利储蓄存款作业准则·从业人员退职酬劳金营运小组办事细则·从业人员退职酬劳金运用及支配办法员工子女教育及其他福利制度·营业、保养人员交通津贴支给办法·对外业务人员申请贷款购买机器脚踏车办法·公司员工子女教育补助金支给办法·员工福利委员会服兵役补助办法·下脚料处理办法·员工借书办法HYPERLINKhttp://www.wiseman.com.cn/management/tools/managementrule/09/0905/0905004.htm\t_blank·福利委员会奖学金办法员工福利组织规章与办法员工互助办法?第一条为发挥员工的团队及互助精神，安定生活，以提高工作效率，特订定本办法。?第二条为配合本办法的推行而成立员工互助委员会(以下简称本会)，办理有关款项的保管、核发、生息、运用等事宜。?第三条本公司员工除临时工人员外，应一律参加本会。其互助权益自缴纳互助费的月份起生效，自奉准离职之