培训企业管理/团队建设“狼性文化”IloveyoumorethanIveeverlovedanywoman.AndIvewaitedlongerforyouthanIvewaitedforanywoman.IloveyoumorethanIveeverlovedanywoman.单击此处输入企业名称狼者,猛兽也,群动之族。陆地上生物最高的食物链终结者之一,是群居动物中最有秩序、纪律的族群。狼性文化,一种先进的企业文化,狼性文化中最重要的是对团队的协作的重视,以及不抛弃、不放弃的执着精神,还有克服困难的勇气等方面。在这个竞争日趋激烈的社会,学习狼的精神,打造狼性文化,无论对于个人还是团队都有着极其重要的现实意义。前言/Preface什么是狼性文化1为何呼唤狼性文化2如何培养狼性文化3避免狼性文化的负作用41什么是狼性文化狼的精神特性狼性文化的传播什么是狼性文化?狼性精神,主要阐述的是一种团队合作,分工明确,不怕牺牲的合作精神。狼的特质几乎代表了成功者身上所必须具备的所有特质。从狼身上,我们可以学到:积极、主动、坚忍、克制、勇敢、顽强、沉着、冷静、自信、执著、果决、专注、热忱、机智、灵活、目标明确、忠诚负责、严明纪律、团结协作、自知之明。在狼的生存哲学里没有“胆怯”“羞愧”,没有什么做不到的事情---只要精诚团结、讲究策略。在狼的面前,任何一本励志书都显得苍白无力,因为狼就最好地诠释了什么是“100%执行力”,什么是“积极的心态”,什么是“机智灵活”,什么是“忠诚负责”,什么是“高绩效团队”......狼的精神特性第1章什么是狼性文化所谓“狼性”就是哪有肉隔老远就能嗅到,一旦嗅到肉味就会奋不顾身,勇往直前。企业发展就是要发展一批狼一样的员工,狼有三大特性:狼性的三个特征敏锐的嗅觉不屈不挠精神群体奋斗意识所谓的“狼性文化”指的是企业文化中一枝独秀的创举,是一种带有野性的拼搏精神。狼其性也:残、野、贪、暴。都应在团队文化中得以再现,那就是对工作、对事业要有贪性,永无止境地去拼搏、探索。残野